弘扬科学家精神，传承水资源所学风

水资源所“玉渊·谈水”青年主题沙龙第2期成功举办

9月28日上午，在院团委和水资源所党总支指导下，由水资源所主办，水资源所团支部和青年理论学习小组承办的“玉渊·谈水”青年主题沙龙第2期成功举办，本期主题为“弘扬科学家精神，传承水资源所学风”，水资源所所长蒋云钟出席，青年职工和博士后20余人参加。

 

沙龙活动分为三个环节，第一个环节为“欢迎新入职职工和博士后”，由梅超主持；第二个环节为“感悟水资源所人的科学家精神”，由刘欢主持；第三个环节为“水资源所优良学风研讨”，由严聆嘉主持。

“欢迎新入职职工和博士后”

在欢迎新入职职工和博士后环节，3名新入职职工和博士后分别做了自我介绍。

来自流域水循环模拟与调控研究室的新入职职工于新哲首先进行了自我介绍，他从个人基本情况、学术水平、科研成果、最近工作等方面进行详细汇报，表示十分高兴成为水资源所大家庭的新成员，将与大家一起逐梦新征程。

 

来自城市水文与水务工程研究室的新入站博士后周美林从美丽家乡、求学之路、科研项目和未来期许等方面做了自我介绍，并表示将努力珍惜时间，认认真真做事，成为优秀的水利人，把论文写在祖国大地上。

 

来自水资源管理研究室的新入职职工牛庚从基本情况、工作经历和未来展望等方面做了自我介绍，表示很荣幸成为水资源所的光荣一员，将在未来的工作中，认真弘扬科学家精神，努力传承水资源所学风，为水利事业贡献青春力量。

 

在听取3名新入职职工和博士后青年代表发言后，蒋云钟所长做了指导讲话。他表示，首先非常欢迎新入职的职工和博士后加入水资源所大家庭，希望青年职工间加强交流，帮助新入职青年快速融入水资源所，努力适应新的环境、创造新的业绩。蒋云钟所长指出，青年职工和博士后是水资源所的生力军，在水资源所各项事业发展中发挥着重要作用，水资源所高度重视青年职工和青年工作，希望全所青年职工进一步找准自身优势，不断加强学习，努力开展攻关，取得更好成绩。蒋云钟所长表示，水资源所“玉渊·谈水”青年主题沙龙是面向全所青年的重要品牌活动，第1期沙龙的举办取得了非常好的效果，本次以“弘扬科学家精神，传承水资源所学风”为主题举办第2期，特色鲜明，意义深远，预祝沙龙活动取得圆满成功。第一环节结束后，蒋云钟所长与参加沙龙活动的全体青年合影留念。

 

“感悟水资源所人的科学家精神”

第二环节中，全体人员通过观看影集、听取报告等方式，一同感悟水资源所人的科学家精神。

首先，全体人员观看了水资源所历史影像集，影像集素材来源于《水资源所志·图照》，从建制沿革、领导关怀、历任负责人、人员队伍、研究生培养与交流、科学考察、条件平台、国际交流、党建与精神文明等方面展示了水资源所从建所至今近70年的峥嵘岁月，一代又一代研究所人栉风沐雨、砥砺奋进，为国家水安全保障贡献科技力量，在长期发展中积淀了厚重的文化，形成了“爱国、进步、民主、科学”的光荣传统，“勤奋、严谨、求实、创新”的优良学风，“勇于探索、兼容并包”的学术追求。

为加深青年职工对科学家精神和水资源所学风的理解，沙龙邀请了所志编写组的杨泽凡博士和王婷博士分别做报告，结合老同志访谈、所志编写等经历，分享心得感悟，讲述水资源所人的科学家精神和优良学风。

杨泽凡博士结合自身深度参与的老专家访谈工作，做了题为“感悟老一辈水文水资源科学家精神”的报告，报告分别从“胸怀祖国、服务人民的爱国精神”、“勇攀高峰、敢为人先的创新精神”、“追求真理、严谨治学的求实精神”、“淡泊名利、潜心研究的奉献精神”四个方面分享了水文所、水资源所老一辈专家学者们的点滴事迹，以大量翔实的图照、事迹将与会人员再次带回到历史场景中，从不同角度诠释了研究所的光荣传统和优良学风，并结合对科学家精神的理解，谈了对青年科研工作者的启发。最后，他就如何“弘扬科学家精神、传承水资源所优良学风”对青年科研工作者提出了建议。

 

 

王婷博士分享报告的题目是“初心不改，薪火不熄——致敬‘水资源所人’”，在查阅我所老一辈科研工作者档案资料、撰写其个人简介的工作中，王婷博士有机会走进老前辈们的如歌岁月，她以黄守信教授为例，讲述了在所志编写过程中感悟到老一辈科研工科者身上“严谨求实、开拓创新的治学精神，敢于坐冷板凳、甘于下苦功夫的求实精神，淡泊名利、谦虚宽广的奉献精神”，老一辈专家留给我们的宝贵精神财富成风化人，必将激励着我所年轻一辈奋发图强。她表示，一代又一代水资源所人围绕国家重大实践需求攻坚克难，解决了一系列科技难题，引领了水文水资源学科发展，为国家水安全保障做出重要贡献，他们身上展现出的可贵的科学家精神和优良学风，值得我们致敬并永远传承。

 

 

 

在杨泽凡博士和王婷博士作完分享报告后，蒋云钟所长为他们颁发了“玉渊·谈水”青年主题沙龙第2期主讲人荣誉证书。

 

 

 

 

 

“水资源所优良学风研讨”

第三阶段，与会青年围绕科学家精神和水资源所优良学风展开了热烈的自由讨论。

来自气候变化与水资源研究室的周毓彦博士正在西藏阿里挂职，他在雪域高原以视频会议方式与现场参会的青年们分享了自己的体会，从“人无精神不立、在所工作心得、援藏工作小结”三方面展开讨论，结合“老西藏精神”分享了自己在西藏挂职的工作心得和对水资源所优良学风的认识。蒋云钟所长对周毓彦博士坚守雪域高原、开展科技援藏表示赞赏和慰问，叮嘱他注意安全、保重身体、平安归来。

 

来自水资源调度研究室的张召博士在项目现场以视频会议方式结合驻场工作分享了工作和学习感悟，他表示“在引江济淮项目驻场1年,从项目部组建之初的磕磕绊绊，到现在处理业务的游刃有余，我也见证了自己的成长，学习了老一辈水文水资源专家身上的科学家精神，我深受启发，一代又一代的水资源所人前赴后继、薪火相传，在未来的工作中，我要努力成为水资源所文化的传承者，在工程调度一线继续弘扬‘勤奋、严谨、求实、创新’的优良学风。”

 

来自地下水室的吴初博士谈了自己的体会，他表示“很荣幸参与所志大事记的编写，现在编写工作接近尾声，对大事记的编写有几点感悟与大家分享：多角度寻找工作思路，成果的厚重和震撼，前辈们的奉献和传承精神。其次，来所工作两年有余，对水资源所的学风有四个词感受非常深刻，即：勤奋、严谨、求实、创新，在今后的工作中，要努力传承水资源所文化，秉承优良学风，改进和弥补自己的不足，保持努力，不忘初心，砥砺前行。”

 

来自水资源信息研究室的郝震博士分享了自己的认识，他用“白日不到处，青春恰自来”、“阳春布德泽，万物生光辉”、“筚路蓝缕，克服万难”三句诗词分别概括了自己的感受，他表示“水资源所老一辈的艰苦奋斗为水资源的发展奠定了坚实的基础，年轻一辈站在巨人的肩膀上才有机会更好的发光发热，当下，竞争压力不断加剧，年轻一辈的水利科研工作者更要学习老前辈们严谨认真、勇于探索的品质，一起团结奋进，砥砺前行，只争朝夕，不负韶华。”

 

来自节水与水资源综合利用研究室的汪勇博士分享了自己的心得体会，他表示“聆听了各位同事对水资源所发展历程和科学家精神的详细介绍和深刻解读，自己深受感动和鼓舞，前辈们为我们青年人树立了人生的榜样。今年也是我来水资源所第7年，大家努力拼搏和奋斗的精神让我深知自己不努力进步就会掉队，未来希望和各位青年朋友一起，努力奋斗，将水资源所优秀的科学家精神传承下去。”

 

沙龙活动最后，蒋云钟所长对水资源所“玉渊·谈水”青年主题沙龙第2期的成功举办表示热烈祝贺，希望所团支部和青年理论学习小组继续办好这一品牌活动，为全所青年搭建学习交流平台，传递青年声音，凝聚青年力量。蒋云钟所长对活动进行总结，他首先高度赞扬了大家的精彩报告和踊跃发言，表示两位所志编写组成员杨泽凡和王婷对水资源所科学家精神的解读很深刻、很到位，要进一步充分发挥所志的育人作用，把水资源的优良学风传承下去。其次，他分享了自己对科学家精神和水资源所优良学风